Pracodawca zatrudniający pracowników przy usuwaniu azbestu
Pracodawca zatrudniający pracowników przy zabezpieczaniu lub usuwaniu wyrobów i materiałów zawierających azbest obowiązany jest zapewnić ochronę pracowników przed szkodliwym działaniem pyłów azbestu zapewniając przestrzeganie przepisów bhp określonych m.in. w rozporządzeniu Ministra Gospodarki i Pracy z 14 października 2005 r. w sprawie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy przy zabezpieczaniu i usuwaniu wyrobów zawierających azbest oraz programu szkolenia w zakresie bezpiecznego użytkowania takich wyrobów (Dz. U. nr 216, poz. 1824).
Istotne znaczenie ma również świadomość użytkowników budynków i innych obiektów budowlanych odnosząca się do zagrożeń związanych z występowa-
Ze względu na stwierdzone rakotwórcze działanie wyrobów zawierających azbest na organizm człowieka niezbędne jest ścisłe przestrzeganie obowiązujących przepisów – dotyczących zarówno warunków użytkowania, jak i usuwania tych wyrobów. Wysokie koszty prac związanych z bezpiecznym usuwaniem w/w wyrobów, a także stosunkowo niska świadomość społeczna co do ich stopnia szkodliwości i występowania powoduje, że stanowią one istotne zagrożenie zarówno dla pracowników, jak i innych osób przebywających w środowisku, gdzie pojawiają się.